人员机制是指通过特定的方法与管理体系，将员工对组织及工作的承诺最大化的过程，EMBA、及MBA等主流商业管理教育均对员工激励机制的建立方法有所介绍。

综合运用各种动机激发手段使全体员工的积极性、创造性、企业的综合活力，达到最佳状态。