考核不合格可以让员工待岗吗
原创
|
2022-12-05 15:00:12
|浏览:1.6万
猜你想问
-
供应商考核的五个维度
主要使用质量、价格、物流、服务和信用五个维度。考核质量可通过体系审核、过程审核和产品审核进行,结合进料检验合格率和物料在生产线质量状况来评定考核价格是通...
-
考核百分比怎么算
如果公司定的指标权重总和是100%,工作纪律占的权重按20%来计算的话,满分100分制,1000块的绩效考核奖当中,工作纪律所占的绩效奖金为1000*20%=200元。工作纪律占权重分...
-
试用期考核评定标准具体怎么签
新员工在试用期间可以了解公司,明确岗位职责,公司同样根据新员工的岗位胜任情况决定是否转正。一、试用期人员转正的考核标准:工作技能方面:(权重值:70%)1、工作效率:在规...
-
国有企业主要考核哪些经营指标
混油企业经营业绩的主要指标有两个,一个是利润指标,一个是净资产收益率指标。企业执行新会计准则,相关会计处理方法的改变,会引起企业资产负债状况账面余额的全面刷新...
-
军校政治考核班主任评语怎么写
我学员们在军校政治考核的过程中取得了很大成绩,我作为你们这些学员的班主任感到非常高兴,你们这些学员们能够在这次军校政治考核的过程中取得这样的成绩,这跟你们在...