成都招聘60岁以上的人当小区门卫不可能。按照劳动合同法的规定，用人单位只能招聘年满18周岁以上60岁以下的人，年满60岁就应该退休了，言下之意，用人单位就不能够招聘60岁以上的人了，如果聘用了就不合法，很多东西得不到保障，一旦出问题就很难解决。